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湖北省人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于進一步推進預算績效管理的決定()
作者:   來源: 湖北省人民政府  日期: 2021-01-28  人氣: 6886 
湖北省人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于進一步推進預算績效管理的決定

  (2017年11月29日湖北省第十二屆人民代表大會常務(wù)委員會第三十一次會議通過)

  湖北省人民代表大會常務(wù)委員會公告

  (第二百二十七號)

  《湖北省人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于進一步推進預算績效管理的決定》已由湖北省第十二屆人民代表大會常務(wù)委員會第三十一次會議于2017年11月29日通過,現(xiàn)予公布,自公布之日起施行。

  湖北省人民代表大會常務(wù)委員會

  2017年11月29日

  為認真貫徹黨的十九大精神,加強對預算績效管理的監(jiān)督,進一步推進我省全面實施預算績效管理,切實提高財政資金使用效益,提升公共服務(wù)質(zhì)量和水平,提高人民滿意度,根據(jù)《中華人民共和國預算法》《中華人民共和國各級人民代表大會常務(wù)委員會監(jiān)督法》等法律法規(guī)規(guī)定,結(jié)合我省實際,作出以下決定。

  一、預算績效管理應(yīng)當堅持統(tǒng)一領(lǐng)導、分級負責,分類管理、突出重點,規(guī)范透明、注重實效,強化問責、激勵約束的原則。

  二、各級人民代表大會和縣級以上各級人民代表大會常務(wù)委員會依法對本級政府預算績效管理進行監(jiān)督,按照民主集中制原則,集體行使職權(quán)。縣級以上各級人民代表大會有關(guān)專門委員會、常務(wù)委員會相關(guān)工作機構(gòu)具體組織實施預算績效管理監(jiān)督工作。

  三、各級政府負責本地區(qū)預算績效管理工作的統(tǒng)一領(lǐng)導,將預算績效管理納入政府績效管理,加強對下級政府和本級財政及各預算部門(單位)(以下簡稱預算部門)的督導和考核,統(tǒng)籌推進預算績效管理。

  四、各級財政部門具體負責本行政區(qū)域預算績效管理工作,制定管理制度,組織并指導本級預算部門和下級財政部門開展預算績效管理工作。

  各預算部門是本部門預算績效管理的責任主體,負責組織本部門及下屬單位開展預算績效管理工作。

  五、各級政府及其財政部門、各預算部門應(yīng)當樹立績效理念,強化支出責任,健全預算績效管理相關(guān)制度,建立以績效目標為導向、以績效評價為手段、以結(jié)果運用為保障的預算績效管理體系,全面實施預算績效管理。

  六、各預算部門在編制下一年度預算時,應(yīng)當按照指向明確、細化量化、合理可行、相應(yīng)匹配的原則,根據(jù)本級政府預算編制總要求及財政部門和本部門中長期規(guī)劃、年度計劃,科學合理設(shè)定預算績效目標,圍繞績效目標編制預算績效指標。

  各級財政部門應(yīng)當對各預算部門編制的預算績效目標進行審核。新設(shè)立預算支出項目,應(yīng)當將績效目標審核結(jié)果作為立項的重要參考。

  各級政府預算經(jīng)同級人民代表大會審查批準后,財政部門應(yīng)當在批復部門預算的同時批復預算績效目標。各預算部門應(yīng)當及時公開預算績效目標,接受社會監(jiān)督。各級財政部門應(yīng)當督促預算部門公開預算績效目標。

  七、各級財政部門和預算部門應(yīng)當建立預算績效運行跟蹤監(jiān)控機制,對績效目標運行情況進行跟蹤管理和督促檢查,促進績效目標實現(xiàn)。

  各預算部門、各級財政部門發(fā)現(xiàn)預算執(zhí)行偏離績效目標的,應(yīng)當及時采取措施予以糾正。

  八、各預算部門應(yīng)當對本部門財政資金使用情況進行績效評價。

  各級財政部門應(yīng)當對各預算部門的績效評價工作進行指導、監(jiān)督和檢查,建立對各預算部門績效自評報告抽查、核實或再評價的工作機制,并選擇部分重大(重點)支出項目開展績效評價。

  各級財政部門、各預算部門應(yīng)當建立和完善統(tǒng)一、科學、客觀、公正的績效評價體系,探索對部門整體支出和政策、制度、管理等方面的績效評價,提高績效評價質(zhì)量和實效性。

  九、各級政府及其財政部門、各預算部門應(yīng)當加強績效評價結(jié)果的綜合應(yīng)用,將績效評價結(jié)果作為安排預算的基本依據(jù),建立并完善支出項目設(shè)立、動態(tài)調(diào)整與退出機制。

  各級政府及其財政部門、各預算部門應(yīng)當完善管理制度,改進管理措施,提高管理水平,及時解決績效評價發(fā)現(xiàn)的問題。各預算部門應(yīng)當將績效報告、評價結(jié)果等績效管理信息依法向社會公開;財政部門應(yīng)當將重點項目績效評價結(jié)果向社會公開,接受社會監(jiān)督。

  十、各級財政部門、各預算部門委托專家、中介機構(gòu)等第三方參與預算績效管理時,應(yīng)當建立和完善相關(guān)工作機制,為第三方獨立、公正開展工作提供必要條件。

  受委托的第三方應(yīng)當對其出具的評價報告負責,保證報告的公信力和客觀性。

  十一、各級監(jiān)察機關(guān)及財政、審計部門應(yīng)當依照法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定,對預算績效實施有效監(jiān)督。

  各級審計部門應(yīng)當探索開展績效審計,將績效審計列入年度審計計劃。

  十二、各級政府向本級人民代表大會提交年度預算草案及其報告,應(yīng)當包括上一年度政府預算績效管理情況和本年度部分重大(重點)支出項目的績效目標。向本級人民代表大會常務(wù)委員會提交上一年度決算草案,應(yīng)當選擇部分重大(重點)支出項目績效評價報告作為附件,提請本級人民代表大會常務(wù)委員會一并審查。向本級人民代表大會常務(wù)委員會提交關(guān)于上一年度預算執(zhí)行和其他財政收支的審計工作報告,應(yīng)當包括績效審計情況。

  十三、各級人民代表大會常務(wù)委員會聽取和審議本級政府預算績效管理專項報告前,應(yīng)當聽取人大代表和社會公眾意見,提高審議質(zhì)量。可以探索引入第三方評價、滿意度測評等方式進行跟蹤監(jiān)督,增強監(jiān)督實效。監(jiān)督情況應(yīng)當向社會公開,接受社會公眾監(jiān)督。

  十四、各級人民代表大會有關(guān)專門委員會、常務(wù)委員會相關(guān)工作機構(gòu),應(yīng)當組織協(xié)調(diào)對預算績效管理事前、事中、事后全過程監(jiān)督。可以采取第三方評價、組織視察、專題調(diào)研、問卷調(diào)查等方式方法,對重點支出、重大投資項目等方面的績效目標設(shè)立、績效情況實施重點監(jiān)督。

  各級人民代表大會有關(guān)專門委員會、常務(wù)委員會相關(guān)工作機構(gòu)組織開展預算績效監(jiān)督活動,應(yīng)當邀請本級人大代表、常委會組成人員、專門委員會成員參加,可以邀請預算決算審查監(jiān)督專家?guī)斐蓡T、第三方機構(gòu)和行業(yè)專家等參加。

  各級人民代表大會有關(guān)專門委員會、常務(wù)委員會相關(guān)工作機構(gòu),應(yīng)當加快推進將本級政府的預算績效管理情況納入預算聯(lián)網(wǎng)監(jiān)督的查詢、分析、預警、服務(wù)等功能范圍。

  各級人民代表大會有關(guān)專門委員會、常務(wù)委員會相關(guān)工作機構(gòu),在審查本級政府預算決算、預算調(diào)整方案,監(jiān)督預算執(zhí)行情況時,應(yīng)當依法對預算績效管理提出意見和建議,按有關(guān)程序交政府及其有關(guān)部門。政府及其有關(guān)部門應(yīng)當依法辦理,并及時回復辦理情況。

  十五、各級政府應(yīng)當建立預算績效管理工作考核制度,考核結(jié)果作為評價地區(qū)和部門工作、實施激勵和問責的重要依據(jù)。

  對在預算績效管理中出現(xiàn)的違法行為,應(yīng)當依據(jù)《中華人民共和國預算法》《財政違法行為處罰處分條例》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定追究責任。

  受委托參與預算績效管理工作的第三方違反本《決定》第十條規(guī)定的,委托方應(yīng)當解除委托協(xié)議,并取消相關(guān)資格;情節(jié)嚴重的,依照有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定移交有關(guān)部門處理。

  十六、本決定自公布之日起施行。

責任編輯:劉衛(wèi)
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